43%執行長計劃削減初級崗位　AI 浪潮重塑職場人力結構

一項最新調查顯示，全球逾四成執行長計劃在未來一至兩年內削減初級崗位，較去年的17%大幅攀升，顯示AI對就業市場的衝擊正在加速。調查指出，AI工具已能勝任過去需要初級專業人員完成的任務，企業傾向直接雇用中級或資深員工操作AI，而非投資培訓新鮮人。專家警告，這趨勢將使年輕人失去傳統的「在工作中學習」階梯，整體就業市場結構面臨深刻重塑。Z世代求職者反映，他們正面臨「AI只需要資深」的求職困境。